Beint í efni
Mínar Síður

Jafnvægisvog FKA

Jafnvægisvog FKA er hreyfiaflsverkefni unnið í samstarfi með Creditinfo, Deloitte, dómsmálaráðuneyti, Pipar\TBWA, RÚV, Samtökum fyrirtækja í sjávarútvegi og Sjóvá. Markmiðið er að jafna kynjahlutfall í efsta lagi stjórnunar fyrirtækja, stofnana og sveitarfélaga á Íslandi þannig að það verði að lámarki. 40/60.

Mælaborð

Jafnvægisvogarinnar

Mælaborðið er afrakstur samstarfs Creditinfo, Deloitte og Jafnvægisvogarráðsins og hefur það að markmiði að gera tölfræðilegar upplýsingar aðgengilegar á einfaldan, sjónrænan og upplýsandi hátt.

Hér er hægt á einfaldan og aðgengilegan hátt að nálgast heildstæða og skýra yfirsýn á stöðu jafnréttis í íslensku atvinnulífi.

Í mælaborðinu má sjá allar helstu upplýsingar um stöðu kynjanna í íslensku atvinnulífi, svo sem kynjahlutföll stofnenda fyrirtækja, framkvæmdastjóra og stjórna. Þar má einnig finna upplýsingar um kynjahlutföll við brautskráningar úr háskólum, stöðu kynjanna innan atvinnugreina og GemmuQ kynjakvarðann fyrir skráð félög á markaði.

Afar hæg fjölgun

Þegar rýnt er í tölur úr mælaborði Jafnvægisvogarinnar má sjá að árið 2024 er aðeins 21% framkvæmdastjóra á Íslandi konur. Undanfarin þrjú ár hefur fjölgun kvenna í framkvæmdastjórastöðum verið afar hæg, einungis um 1% prósentu stig en árið 2021 var hlutfallið 20,1%.